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キャリーネット株式会社
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キャリーネット株式会社の募集職種
- 乗務員（トレーラー／大型／中小型）
- 配車業務・運行管理（配車担当）
- 倉庫作業／倉庫管理（仕分け・梱包・出荷）
- 事務（経理・総務等）
- 営業（法人営業）
キャリーネット株式会社の会社概要・沿革・企業データ
当社はキャリーネット株式会社（以下「当社」）として、主に物流事業を展開する企業です。公式表記の本社（名古屋本社／名古屋営業所）所在地は〒455-0806 愛知県名古屋市港区明正1丁目181番地、名古屋営業所の代表電話は052-381-8115です。設立は1971年（昭和46年）11月2日、資本金は41,900,000円（4190万円）で、代表取締役 社長執行役員は山本大介氏です。株主構成は日水物流株式会社（株式会社ニッスイ関連）による100％出資の子会社という企業形態になっています。事業拠点は東京本社（東京都港区浜松町）・名古屋本社（名古屋営業所）をはじめ、仙台、川崎、此花区（大阪）、福岡、伊万里、八王子配送センター、瑞浪配送センター、戸畑配送センターなど複数の営業所・配送センターを全国に有しています（拠点名は公式の掲載に基づきます）。 沿革としては、1971年のアイチ水産輸送株式会社設立、1991年の社名変更（キャリーアイチ株式会社）、2000年の組織再編・社名をキャリーネット株式会社に改めた経緯、以降ニッスイグループとの連携強化や拠点拡充が公式に示されています。直近では拠点再編や…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
キャリーネット株式会社の事業内容・ビジネスモデル・強み
当社の公式記載に基づく主要事業は以下の通りです：一般貨物自動車運送事業、貨物運送取扱業、物品の仕分け・梱包及び発送業務の請負、ファストフードの製造及び加工、食品の販売、およびこれらに付帯する一切の事業。事業領域としては輸配送（運送）・倉庫保管・仕分け・梱包・発送といった物流機能を中核に、食品加工・販売など周辺事業を含めた複合的な事業構成になっています。 ビジネスモデル上の特徴として、当社はニッスイグループ（親会社：日水物流／株式会社ニッスイ関連）の一員としてグループ内の受注基盤や倉庫・通関などの機能と連携する点を明確に打ち出しており、低温（冷凍・冷蔵）物流に強みを持つことが公式に示されています。グループ連携を活かした「ワンストップ ロジスティクス」を掲げ、倉庫（保管）から配送、必要に応じた加工・梱包・出荷までを一貫して提供することで、食品（特に低温帯を要する貨物）に対する品質管理と配送網の信頼性を強みとしています。 運送に関しては国土交通省への事業登録（運送事業者としての登録番号等）が確認されており、許認可を基盤とした事業運用を行っています。複数拠点・配送センターのネットワークを用…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
キャリーネット株式会社の口コミ・評判の傾向分析（良い点と課題）
公開口コミサイト（Indeed、キャリコネ、転職会議等）に散見される投稿を総合すると、以下の傾向が確認できます（件数は多くなく年代差あり）。良い点としては、現場（特にドライバー職）で「稼げる」「賞与がある」「現場裁量がある」「ニッスイグループという安定した荷主基盤がある」といった評価が見られます。逆に課題として指摘される傾向は、拠点や年代により「旧来の企業風土や人間関係に関する不満」「管理体制や上位者との関係に関する不満」「繁忙期に残業が発生しやすい」といった声が一部で見られる点です。これらの口コミは投稿者個人の経験に基づくものであり、全社的な現状を必ずしも反映するものではありません。また、口コミ件数自体が多くないため一般化には注意が必要です。応募判断の際は、最新の求人票・面接での現場説明・採用担当への質疑を通じて、職場風土や働き方の実態を直接確認することを推奨します。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
キャリーネット株式会社の働き方・残業・休日・有給・リモート制度（全職種共通）
全社の平均残業時間・有給取得率・離職率などの統計的数値は公式に開示されておらず不明です。職種・拠点により勤務形態や時間帯は大きく異なります。公開求人から確認できる代表的事例は以下のとおりです：大型トラック乗務員（拠点例）での月平均時間外労働は25時間と求人票に記載され、年間休日は108日（休日は日曜・祝日＋会社カレンダー、年末年始・夏期休暇あり）と明示されています。勤務時間例として変形労働時間制（1ヶ月単位）、就業時間例 8:00〜16:35（運行状況により時差出勤あり）という記載がある一方、オフィス系（配車・事務）は基本的に出社ベースで日勤中心・シフト制の場合があると求人に示されています。リモート勤務やフレックス制度を明示した公的求人や公式案内は確認できず、現場系（ドライバー・倉庫）は物理出社が前提である旨の記載があります。産休・育休の取得実績や制度の詳細（法定以上の手当等）は公開されておらず不明です。拠点・職種ごとに条件が異なるため、具体的な勤務時間・休日・有給の運用は応募拠点の最新求人票で確認してください。詳しくは上のAIチャットで質問できます。