矢作地所株式会社の残業や働き方について知りたい

矢作地所株式会社の残業時間・休日・働き方のリアルは、このページのAIチャットで��問できます。無料・登録不要で確認できます。

矢作地所株式会社の選考や面接について教えて

矢作地所株式会社の選考フロー・面接の雰囲気・採用情報についてAIチャットで質問できます。就活・転職の企業研究にご活用ください。

矢作地所株式会社の社風や職場の雰囲気は?

矢作地所株式会社の社風・職場の雰囲気・人間関係など、面接では聞きにくいことをAIチャットで気軽に確認できます。

該当する企業が見つかりません

[ 選択中の企業 ]

矢作地所株式会社

不動産開発・不動産業（デベロッパー）〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵3丁目19番7号葵センタービル9階

(1)

職種を選んで、話しはじめる

矢作地所株式会社の企業情報を見る

矢作地所株式会社の募集職種

マンション販売営業（job_sales）
不動産開発・用地取得（job_development）
賃貸・ビル管理・プロパティマネジメント（job_management）
仲介営業・流通事業（job_brokerage）
用地仕入・開発（job_land_acquisition）
管理系・事務系（job_property_management）

矢作地所株式会社の会社概要・沿革・企業データ

矢作地所株式会社は、矢作建設工業グループの不動産開発子会社として1967年7月13日に設立されました。商号は矢作地所株式会社、資本金は8億円です。本社は愛知県名古屋市東区葵3丁目19番7号葵センタービル9階に所在します。事業年度末は3月31日（決算期：3月）で、矢作建設工業の100%子会社としてグループ内で不動産開発・管理を担っています。沿革上の主なポイントとしては、1989年に分譲マンションブランド「バンベール」を開始し、以降東海圏を中心に分譲マンション供給や宅地開発、複合商業施設の開発などを継続してきたこと、並びに近年では名古屋市のPark‑PFI事業（鶴舞公園のTSURUMA GARDEN等）の代表事業者として参画し、公共案件の整備・運営に関与したことが挙げられます。2026年にはグループ再編の一環として分譲マンションの開発・販売事業に関する重要な組織再配置が実行されています。財務面では、官報に公表された矢作地所単体の第60期（決算日：2026年3月31日）決算公告の数値が確認できます。該当期の売上高は67億3,800万円、営業利益は3億2,800万円、経常利益は7,5…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の事業内容・ビジネスモデル・強み・競合との違い

矢作地所は公式に「住まい」「街づくり」「不動産のご相談」の三本柱を掲げ、東海圏を中心として総合不動産事業を展開しています。主たる事業領域と提供価値は次のとおりです。 1) 住まい（分譲・賃貸） - 分譲マンションの企画・開発・販売を中心に、自社ブランド「バンベール」シリーズを展開してきました（バンベールは1989年開始）。代表的な竣工事例には「バンベール本山池園町」「バンベール星ヶ丘」「バンベール千種ザ・ファースト」などがあり、地域ブランドを有する物件供給実績があります。分譲マンション販売では、用地取得→企画設計→設計・施工→販売・アフター管理という一連の流れにおいて、グループ内の建設・管理機能を活用するケースが多く見られます。 2) 街づくり（複合開発・公共案件） - 複合商業施設やオフィスビル、大規模宅地開発・工業団地等の総合開発を手掛けます。近年は名古屋市のPark‑PFI公募に代表企業として選定され、鶴舞公園（TSURUMA GARDEN）の整備運営に参画。公園内の整備、店舗誘致、施設改修、園路のユニバーサルデザイン対応等を含む整備・運営を行い、自治体との連携案件の実績を持…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の口コミ・評判の傾向分析（良い点と課題）

要旨（結論）：矢作地所単体の社員口コミは投稿数が少なく母数が限定的なため、評判の傾向は限定的なサンプルに基づく分析に留まります。顧客（購入者・管理者）レビューは比較的多く、物件や現場対応に関する具体的な指摘が散見されます。以下に、公開情報から中立的に整理した「良い点」と「課題」を示します。 A. 良い点（公開情報に基づく整理） 1) 地域密着の事業基盤 - 長年にわたり東海圏で分譲マンションブランド「バンベール」を展開してきた実績があり、地域での認知度やブランド資産は一定程度評価できます。出典：公式ブランド情報。 2) グループの施工・管理力を活かせる点 - 矢作建設工業グループの一員として、設計・施工・管理といった横断的なグループリソースを活用できることが企業の強みとして挙げられます。これが「プロジェクトの安定した実行」に寄与している側面が公表資料から読み取れます。出典：公式事業紹介／親会社資料。 3) 公共案件等の実績 - 鶴舞公園のPark‑PFI事業など、自治体との協働案件に代表される公共性の高いプロジェクトの参画実績があり、地域貢献や公共空間の運営に携われる機会がある点…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の働き方・残業・休日・有給・リモート制度

要旨：同社単体の最新の働き方指標（平均残業時間・有給取得率・育休取得率・リモート制度の有無など）の公表値は確認できません。以下は過去の求人情報（2015年掲載）および親会社・業界情報から確認できる事実と、確認されていない項目の整理です。 1) 勤務時間・所定労働時間（過去求人：事実） - 所定労働時間の記載（過去求人）：9:30〜18:00（所定労働時間 7時間30分、休憩60分） - 出典：doda 過去求人アーカイブ（2015掲載）。 2) 残業時間の目安（過去求人：事実） - 過去求人に記載された月平均残業目安：10〜20時間／月 - 出典：doda 過去求人アーカイブ（2015掲載）。 3) 休日体系・年間休日（過去求人：事実） - 年間休日：125日（会社カレンダー） - 完全週休2日制（例示として当該求人では火曜・水曜休） - 出典：doda 過去求人アーカイブ（2015掲載）。 4) 有給取得率・休暇制度（現行値）：不明 - 同社単体の有給取得率、平均有給取得日数、特別休暇（慶弔等）やリフレッシュ休暇の運用実績は公開資料で確認できません（不明）。親会社の公表値や業…

詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の給与・賞与・昇給・評価制度

要旨（結論）：矢作地所株式会社（以下、同社）単体の最新の平均年収や初任給の公表値は確認できません（不明）。公開情報で確認できる具体的な給与関連の数値は、過去の求人アーカイブ（2015年掲載の募集）と親会社（矢作建設工業）の公表値に限られます。以下は確認できる事実の整理です。 1) 同社単体の公表値（現行値）：不明 - 公式サイトや直近の公開資料において、矢作地所単体の「平均年収」「初任給（新卒）」等の最新数値は公開されていません。求職判断に必要な最新の給与帯は「企業の採用ページや募集要項の更新」を待つか、人事窓口へ直接確認する必要があります。出典：公式採用ページ（募集なし表示）ほか。 2) 過去求人（事実：2015年掲載の求人アーカイブ）に記載された給与レンジ（参考値） - 対象職種：マンション販売営業（過去掲載） - 月給：20万円以上（最低保証） - 想定年収レンジ：300万円〜800万円（当該求人に記載） - 賞与：年2回（7月・12月） - 昇給：年1回（4月） - 備考：上記は2015年の求人掲載に基づく数値であり、掲載当時の条件です。現在の給与水準や制度内容とは異なる可…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の福利厚生・手当・社内制度

要旨：同社単体の最新の福利厚生制度について公式で包括的に整理された公表資料は見当たりません。確認できる具体的な福利厚生項目は過去の求人掲載（2015年）に記載されたものに基づきます。現行の細部（支給額・適用条件・最新の導入有無など）は不明です。 1) 求人アーカイブ（事実：2015年掲載）に記載されている福利厚生項目（過去の事実） - 各種社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） - 通勤手当（実費支給） - 家族手当（配偶者・扶養家族に対する手当） - 寮・社宅制度 - 厚生年金基金 - 退職金制度 - 社員持株会 - 共済会・福利厚生施設（保養所、契約ホテル等）出典：doda 過去求人アーカイブ（2015掲載）。 2) 研修・資格支援に関する公表状況 - 過去求人には「資格取得支援」や研修に関連する記載が示唆されていましたが、同社の現行の研修プログラム（階層別研修、外部研修費補助、OJTの構造など）の詳細は公開されていません（不明）。出典：過去求人。 3) グループの福利厚生との関係（事実と推測の区分） - 事実：同社は矢作建設工業の連結子会社であり、グルー…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社の社風・組織文化・社内の雰囲気・社員の声

公開情報に基づいて矢作地所の社風や組織文化について整理すると、次の点が事実として確認できます。公開された社員インタビューや長文の経営者メッセージは公式サイト上で限定的であり、採用ページにも社員インタビューや動画といった詳しい職場紹介コンテンツは確認できません。公式採用ページには募集案内やエントリーフォームがあるものの、閲覧時点では「現在、全ての職種について募集は行っておりません」との表示があり、採用情報の公開が限定的であることが確認できます。一般公開されている第三者の口コミ・レビューは母数が小さいため、矢作地所単体の社内風土を統計的に示す十分な定量情報は得られていません。複数の顧客向けレビューや掲示板投稿には販売や管理業務に関する個別の指摘が散見されますが、これは顧客側の体験に基づく投稿であり、社内の人間関係や組織文化を直接示す一次情報ではありません。公表資料や求人アーカイブ（過去の募集）から読み取れる傾向としては、東海圏を中心とした地域密着の事業展開であり、業務上は顧客接点（分譲マンションの販売、施設運営、自治体連携）を重視する職務が多かったこと、及びグループ内の他社と協…詳しくは上のAIチャットで質問できます。

矢作地所株式会社のキャリアパス・研修・教育制度・成長環境

要旨：矢作地所の公式公開情報では、階層別の明確なキャリアパス表や包括的な研修カリキュラムの詳細は見当たりません。過去の求人情報やグループ情報から読み取れる事実と、確認されていない点を整理します。 1) 公表されている職種・職務領域（事実） - 公開されている業務領域には、分譲マンション販売（マンション販売営業）、流通事業（仲介営業）、賃貸・管理・施設運営（商業施設・PFI案件運営）などが含まれます。過去の求人や公式の事業案内から、販売系・流通系・施設運営系の職務が中心であることが確認できます。出典：公式事業紹介、過去求人。 2) 研修・教育制度に関する確認できた事項 - 過去求人（2015年掲載）には「資格取得支援」等の文言が含まれており、宅地建物取引士などの資格取得に関する支援は行われていたと推察される記載があります（事実：過去求人にその旨の記載）。 - 一方で、階層別研修（入社後の導入研修、若手研修、管理職研修）、外部研修費の補助額、メンター制度・OJTの構成など、研修の詳細な運用についての公表情報は確認できません（不明）。出典：過去求人／公式ページに詳細記載なし。 3) キ…詳しくは上のAIチャットで質問できます。