該当する企業が見つかりません
[ 選択中の企業 ]

当社はシルバー印刷有限会社(以下「当社」)であり、登記上・公的情報に基づき以下が確認されています。正式商号は「シルバー印刷有限会社」、本社所在地は愛知県刈谷市中山町1-15(郵便番号 448-0026)、代表取締役は糟谷 悟、代表電話は0566-21-1331、FAX 0566-25-1331、公式メールアドレスは info@silverprint.co.jp、公式サイトの断片(https://www.silverprint.co.jp/)が確認されています(出典:会社案内断片、法人番号公表サイト、電話帳等)。法人番号は4180302018421、適格請求書発行事業者番号(インボイス登録)はT4180302018421です(出典:法人番号公表サイト、インボイス登録DB)。資本金は500万円と会社案内に記載があります(出典:会社案内断片)。 沿革については、公式会社案内断片に「創業 昭和31年(1956年)3月1日」とあり、法人としての登記(設立)日は登記情報で平成13年(2001年)2月1日とされています。創業年と登記の年が異なるため、創業事業は1956年から継続している一方で、現在…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
当社の事業分野は公開情報に基づき印刷業・製本業を中核としています。確認できた主要な業務領域は次のとおりです(出典:公式サイト断片、企業DBの記載)。 - 印刷物の制作:チラシやポスター等の宣伝物、ポストカード、名刺などの商業印刷。 - 製本・装丁:書籍の装丁、製本作業(後加工を含む)。 - 自主出版(自費出版)支援:自費出版を希望する個人・団体向けの印刷・製本支援サービス。 上記は公式サイト断片および複数の企業データベースに共通して記載されている事業領域です。主要な取引先の明細は公式公開情報では確認できませんが、入札・落札情報の記録に当社名の案件が見られるため、地方自治体や教育機関等の公共案件を受注した実績がある可能性が示唆されています(出典:入札/落札情報データ)。 競合との違いや強みについては、公開されている断片的な記載を踏まえた要約に留めます。公式断片および企業DBの記載からは「印刷から製本まで一貫して対応」「自費出版支援の提供」といった訴求が確認でき、地域密着で少部数多品種への対応力を目立たせている点が読み取れます。ただし、これらは公開情報の断片からの要約であり、具体的…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
当該法人に関する公開口コミ・レビューは非常に限定的で、社員による大規模な職場評価データや転職サイト上の体系的なレビューは見当たりませんでした。一般向けの地図サービスや電話帳のユーザーコメントには単発で「親切に相談に乗ってくれる」「センスが良い」といった肯定的な短いコメントが散見される程度で、サンプル数が少ないため傾向の確定には不十分です。公式情報や企業DBから読み取れるアピール点としては「印刷から製本までの一貫対応」「自費出版支援」といった地域密着かつ少部数多品種対応の強みが想起されます(公式サイト断片・企業DBに基づく要約)。一方、求職者にとって重要な「給与・残業・休日・採用フロー」に関する情報が公開されておらず、透明性の観点で課題があると言えます。まとめると、外部から確認できる良い点はサービス分野の明示(印刷・製本・自費出版支援)と顧客接点での良好な短評のみであり、給与や働き方などの労働条件に関する情報が不足している点が最大の課題です。情報源:Yahoo!マップ等のユーザーコメント、会社公式案内断片、企業DB。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
公式に公開された資料では、年間休日数、休日体系(週休制・祝日の扱い)、有給取得率、平均残業時間、フレックスやリモート勤務制度に関する情報は確認できませんでした(すべて「不明」)。ハローワークや求人データベースでも当該法人固有の継続的な求人情報は見つからなかったため、所定労働時間や残業の実態を示す公開データは存在しません。推測部分については明示します:印刷・製本の現場業務は機械や現場での作業が中心となるため現場勤務が主である可能性が高い、という一般的な業務特性は考えられますが、これは当社の公開情報に基づく確定事実ではなく推測です。勤務条件(休日・残業時間・リモート可否など)は求人・面接前に電話(0566-21-1331)またはメール(info@silverprint.co.jp)で確認してください。情報源:会社公式案内断片・求人DB等(公開情報では「不明」)。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
公開情報の範囲では、初任給(学歴別)、平均年収、賞与の有無・支給実績、昇給や評価制度についての記載は確認できませんでした(不明)。当社の公式サイト断片、法人情報、企業データベースおよび求人情報を検索しましたが、給与体系に関する一次的な開示情報は見当たりません。職種別の求人票やハローワーク掲載等も確認できなかったため、職種ごとのレンジや手当の詳細も不明です。求職検討時は必ず事前に給与・賞与・昇給基準・評価の頻度や評価指標(業績連動か、等)を電話(0566-21-1331)またはメール(info@silverprint.co.jp)で確認してください。情報源:会社公式案内断片・法人番号公表サイト・求人DB等(公開情報では「不明」と結論)。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
公開されている公式情報の範囲では、社会保険加入状況、通勤手当等の各種手当、退職金制度、社宅・寮、その他福利厚生(慶弔金、健康診断の実施、社員割引等)に関する記載は確認できませんでした(不明)。研修制度や資格取得支援、社内制度に関しても公開情報がなく確認できないため、不明とします。福利厚生の具体的な有無や支給条件は企業により大きく異なるため、応募前に電話(0566-21-1331)またはメール(info@silverprint.co.jp)で確認することを推奨します。情報源:会社公式案内断片・企業DB等(公開情報では「不明」)。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
社内の組織構造や社風、従業員の声について、公式サイトや公開求人・採用ページ、社内インタビュー等の公的資料は見当たりませんでした。そのため、従業員構成(従業員数、組織図、部門別人数)、働き方(残業実態、休暇の取りやすさ)、研修や評価制度などの社内情報は「不明」です(出典:公式サイト断片、求人DB)。 外部の口コミ・レビューを確認すると件数は非常に少なく、地図サービス等の利用者コメントにおける単発の好意的な顧客コメントが散見される程度で、社内の雰囲気を代表するサンプルとしては不十分です。従って、社風や働きやすさに関する一般的な評価傾向を確定することはできません(出典:Yahoo!マップ等のユーザーコメント)。 求職検討者や取引先が社内の具体的な働き方や職場環境を確認したい場合は、ハローワークでの過去求人票照会、あるいは直接の問い合わせ・面談により職場見学や面接で確認することを推奨します。公開情報が限られるため、重要な労働条件(年収、年間休日、残業時間等)は事前確認が必要です(出典:求人DB、会社案内断片)。詳しくは上のAIチャットで質問できます。
当該法人の公開情報(公式サイト断片・採用情報・企業DB)では、研修制度、教育体制、昇格ルート、標準的なキャリアパスに関する記載は見当たりませんでした(不明)。職務ごとの1日の流れや習得できるスキル、リーダー登用の条件等についても公開データはありません。補足(明示的な推測):一般的に中小印刷会社ではOJT中心の実務習得、製造オペレーターから現場リーダーや営業・制作へのキャリア展開が想定される場合がありますが、これは当社固有の情報ではなく業界一般の傾向に基づく推測です。キャリア育成・研修の有無や内容を確認したい場合は、事前に電話(0566-21-1331)またはメール(info@silverprint.co.jp)で具体的に問い合わせてください。情報源:会社公式案内断片・企業DB等(公開情報では「不明」)。詳しくは上のAIチャットで質問できます。