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株式会社大東紙工業
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株式会社大東紙工業の会社概要
【会社概要】 社名は株式会社大東紙工業。創業は1896年。資本金は1,000万円。代表取締役は周防 仁嗣。従業員数は100名。主要取引先として笹徳印刷株式会社、サンメッセ株式会社、株式会社シイエム・シイ、成旺印刷株式会社、大日本印刷株式会社、竹田印刷株式会社、株式会社DNPグラフィカ、東京リスマチック株式会社、図書印刷株式会社、凸版印刷株式会社、西川コミュニケーションズ株式会社、菱源株式会社が記載されている。電話は0568-82-6307、FAXは0568-84-5378。 【社員(経営幹部)募集要項の主な内容】 仕事内容は営業戦略策定および進捗管理、原価管理、工務工程管理、各種数値計画策定、社員教育等。応募資格として印刷・製本業界での経験があり普通免許を要すること、また経理経験や簿記3級以上があることが募集条件として記載されている。勤務時間は7:30〜16:30。休日は隔週土曜日・日曜日・祝日、GW、お盆、年末年始で年間休日数105日。年次有給休暇（初年度10日）等の特別休暇あり。福利厚生として各種保険、社内教育、社員旅行、資格取得支援、社員寮、保養施設がある。給与は面談で詳細を決定すると記載。2019年の給与実績例として、入社1年の30代前半（他業種からの中途）年収450万円、入社5年以内30代年収620万円、30代年収500万以上の社員多数、年収750万円以上の幹部もいると記載されている。待遇として資格手当・時間外手当・皆勤手当5,000円・家族手当・業績手当、交通費上限10,000円、無料社員駐車場、昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月)が記載されている。勤務地は春日井市中切町3-3-7。応募方法は応募フォームよりエントリー後、履歴書と職務経歴書を送付（書式自由）。応募書類の送付先は〒486-0925 愛知県春日井市中切町3-3-7 株式会社大東紙工業 採用担当 若原宛。問い合わせ先TEL(0568)82-6307、FAX(0568)84-5378。 【沿革・経営理念】 中部地区における印刷製本業界の先駆けとして1896年に創業。製本・紙加工を軸に事業を拡大し、総合的なペーパープロダクトカンパニーとして成長してきた。経営理念は社員（人）、会社、顧客、そして社会それぞれの利益を追求すること。企業サイトでは「人と知恵と設備によるものづくり」「確かな経験と技術、業務への真摯な思いでポストプレスの課題解決を行います」としている。 【所在地・連絡先】 本社・工場の所在地は〒486-0925 愛知県春日井市中切町3-3-7。電話番号は0568-82-6307、FAXは0568-84-5378。 【採用情報（概要）】 募集職種は社員（経営幹部、営業、製造・物流、事務）、パート・アルバイト、社内内職、在宅内職。採用ページでは『仕事も励み、行事も楽しむ。社員一人ひとりを大切に。』と掲げている。入社後の教育・スキルアップや働きやすさへの取り組みを掲載している。エントリーはWebフォームから受け付ける。
株式会社大東紙工業の事業内容
【社内行事・社内コミュニケーション】 社員同士の交流を目的とした慰安旅行を年2回実施しており、2019年度は1月の新春慰安旅行（出席者57名）と6月の春の慰安旅行（出席者59名）が実績として記載されている。夏期ファミリー親睦会を毎年開催しており、ホテルプラザ勝川で毎年100人以上が参加していると記載されている。 【事業・サービス内容】 製本・紙加工を中心とした事業を行う。提供サービスに、オリジナルグッズ製作（アクリルキーホルダー、アクリルスタンド、アクリルブロック 等の製作、製作からアッセンブリーまでのワンストップサポート）、カレンダー製本（あらゆるタイプのカレンダー製本、タンザック(ホットメルト)等の製本、バーコードによる乱丁・落丁防止の品質管理）、リング製本（ノート、カレンダー、料理本、楽譜、手帳、ダイヤリー等の一括生産）、一般製本（中綴じ・無線綴じ。大判サイズの中綴じ、天地サイズ100mmの2丁製本中綴じ、厚さ1mmの無線綴じに対応）、折り加工（極小のミニ折り、ジャバラ折り、観音折り等の特殊折り、通常の折り加工。大ロットの折り加工は1日100万部の加工が可能）、特殊加工・手加工・内職（コンピュータ制御の穴あけ機による特殊加工、場内手作業、封入セットやアッセンブリー加工）、梱包・在庫管理・仕分け・出荷（製品の梱包・保管・必要数量の出荷）などがある。 【労働条件・福利厚生・手当】 正社員の通常勤務時間は7:30〜16:30と記載されている。パート・アルバイトは生活スタイルにあった労働時間と勤務時間帯を選べ、希望により正社員登用も可能とある。福利厚生として健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険がある。各種制度として社内教育、社員旅行、資格取得支援、社員寮（本社近郊に設置、男性用・女性用あり）、保養施設がある。手当・待遇例として資格手当・時間外勤務手当・皆勤手当5,000円・家族手当・業績手当があり、交通費は上限10,000円まで、無料の社員駐車場がある。昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（7月、12月）。社員寮は本社近くに5箇所ありそのうち1箇所は女性専用、共用部分（風呂・トイレ・ダイニング・キッチン）や冷蔵庫・エアコン・洗濯機などの家電、駐車場、Wi-Fiが完備されている。社員食堂で安価なランチメニューを提供している。
株式会社大東紙工業の強み・実績
【ISO認証】 平成11年(1999年)にISO9002 (JQA-QM 3474)を認証取得。平成13年(2001年)にISO14001 (JQA-EM 1517)を認証取得。
株式会社大東紙工業の社風・働く環境
【人材・ダイバーシティの取り組み】 女性の採用・職域拡大に積極的に取り組み、2015年8月31日に「あいち女性の活躍促進プロジェクト」認証を受けている。高齢者の再雇用を行っている。障がい者の積極的な採用を行い、適した部署で働ける環境づくりをしている。外国人技能実習生等の受け入れを行っており、現在17名の外国人技能実習生がいる（タイ人12名、ベトナム人3名（うち1名技術者）、ミャンマー人2名（女性））。技能実習生に対しては挨拶・時間厳守・安全意識・寮規則等の指導教育を実施し、一定の試験合格や日本語検定合格に対する昇給や賞金を設けている（例：一年目の2級試験・3年目の3級試験合格で昇給、日本語検定N1～N3合格で賞金）。 【休日・休暇】 採用情報（経営幹部募集要項）に記載の休日休暇は、隔週土曜日・日曜日・祝日、GW、お盆、年末年始で、年間休日数は105日。年次有給休暇（初年度10日）、冠婚葬祭休暇、産前・産後／育児休暇、介護休暇などの特別有給休暇があると記載されている。
株式会社大東紙工業についてよくある質問
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