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株式会社ダイカネ技建
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株式会社ダイカネ技建の募集職種
- 足場施工（作業員・アルバイト）
- 現場管理（施工管理）
- 足場施工（正社員・アルバイト）
- ルート営業（足場関連・リフォーム営業）
- 施工管理（現場管理）
- リフォーム営業
- 足場施工補助（アルバイト）
株式会社ダイカネ技建の会社概要・沿革・企業データ
株式会社ダイカネ技建の公式公表に基づく概要を整理します。当社は株式会社ダイカネ技建で、創業は1985年、法人設立は1995年3月です。資本金は3,000万円と公表されています。本社所在地は愛知県春日井市不二ガ丘1-34 ダイカネビル3F、代表取締役は金林 文達と公式に記載されています。登記・法人番号等の公的登録は所在する公的DBにて確認可能です。営業所・拠点は本社に加え、福井営業所（坂井市）、三重営業所（四日市市）、石川営業所（小松市）を公式に保有しており、各営業所で足場施工やリフォーム等の業務を実施しています。 従業員数については情報源に差異があります。会社案内では従業員数80名と表記されていますが、愛知県の入札参加登録情報など一部の公的資料では58名とされている記録が確認されています。従って従業員数は出典ごとに表記が異なる点に注意が必要です（最新値は企業に直接確認することを推奨します）。 事業領域は三本柱で構成されています。第一に仮設事業（くさび式足場の組立・解体、足場部材の販売・リース、イベント用仮設ステージ、ガードフェンスなどのレンタル、CADによる足場計画図作成、道路占用…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
株式会社ダイカネ技建の事業内容・ビジネスモデル・強み・競合との違い
当社の事業構成と公表されている事業上の特徴を整理します。 主要事業は仮設事業、建築事業、不動産事業の三領域です。 1) 仮設事業（主な業務と提供価値） - 提供サービス：くさび式足場の組立・架払・撤去、足場部材のリース・販売、イベント・展示会等での仮設ステージ設置とリース、ガードフェンス等のレンタル、足場計画図のCAD作成、道路占用申請手続き支援。 - 技術面：建築事業の経験と併せて、現場で作業する職人が作業しやすい足場設計を行う点を公式に明記しています。現場の特性に応じて吊り足場・枠組み足場・単管足場等を選定・組立てる運用を行っています。 - 品質・安全管理：一般社団法人仮設工業会による「経年仮設機材管理基準適用工場」の指定工場としての認定を取得（認定取得は公式ニュースで公表）。この認定は機材の選別・整備・修理といった経年管理体制の整備を示すものであり、足場資材管理に関する運用面の公的な指標となります。 2) 建築事業（主な業務と顧客層） - 提供サービス：住宅の新築、リフォーム、塗装・防水・屋根工事等の内外装工事、建具・床工事、マンションの大規模修繕、解体工事などをト…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
株式会社ダイカネ技建の口コミ・評判の傾向分析（良い点と課題）
本節では、公開情報（会社公式・求人媒体・地方団体掲載等）を基に、株式会社ダイカネ技建の評判・口コミに関する傾向を整理します。口コミ本文の引用は行わず、公開情報から読み取れる傾向を中立的にまとめます。母数が小さい点も明記しています。 情報量と信頼性の前提 - 全国規模の口コミプラットフォーム（OpenWork等）でのレビュー数は少なく、公開されている情報の多くは会社公式の採用情報・ニュース、求人媒体の掲載情報、および自治体の登録情報に依存しています。したがって口コミベースの定量的評価は困難であり、以下は公開情報から読み取れる傾向の整理に留まります。 良い点（ポジティブな傾向） 1) 地域密着性と安定受注基盤：会社は春日井を中心に公共案件や地域案件の実績を公表しており、地域に根ざした受注基盤があることが示されています。求人や会社案内で「公共事業の実績」や地域貢献活動（祭り協賛・防災訓練参加等）を積極的に公表している点は、地域での信頼性・安定性の証左と捉えられます。 2) 安全・品質管理の公的認定：一般社団法人仮設工業会による「経年仮設機材管理基準適用工場」の認定取得は、仮設機材の整備…詳しくは上のAIチャットで質問できます。
株式会社ダイカネ技建の働き方・残業・休日・有給・リモート制度（就業条件と労働時間）
本節では、就業時間・残業・休日・有給・リモート等の働き方に関する公表情報を整理します。数値は公開情報で確認できたもののみ記載し、不明な事項は明示します。 勤務時間・日々の就業時間 - 公式の勤務時間表記：8:00～17:00（会社公式の採用ページに明記）。この時間帯が募集要項で示された標準的な就業時間です。 残業時間・固定残業の扱い - 求人媒体（doda等）では「固定残業手当」を設定して給与を表記する求人が複数確認され、固定残業時間は求人により35～40時間／月の表記差が見られます。dodaの施工管理求人では固定残業時間を40時間/月と明示した表記があり、基本給に固定残業代を上乗せして月給を表示しています。 - 超過分支払：求人には「固定残業を超える時間外については別途支給」との明記があり、固定残業時間を超えた勤務については追加で支払う旨が示されています。 - 求人表記からの示唆（事実）：給与設計上はある程度の残業を前提としている募集掲載が複数存在するため、実務上の残業発生が見込まれている点に留意が必要です。実際の平均残業時間の実績値（月平均残業時間の統計）は公開されていま…