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株式会社 三河テックの会社概要です。ハローワークの求人票に記載されている情報です。 所在地: 愛知県岡崎市福岡町東通長32番地1 代表者: 代表取締役 太田 潤 設立: 昭和42年 資本金: 1,300万円 従業員数(企業全体): 22人 従業員数(この事業所): 22人 事業内容: 中電送電線保守業務。住宅電気配線工事。住宅電化設備工事。 会社の特長: 昭和42年創業より中部電力の仕事に従事しています。 ホームページ: http://www.mikawa-tech.com 労働組合: なし 法人番号: 6180301002003 【働き方に関する実績】 従業員のうち女性: 4人 従業員のうちパート: 9人 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 産業分類: 電気工事業 就業規則: あり パートの就業規則: あり 職務給制度: なし 復職制度: なし
ハローワークに掲載されている求人が1件あります。以下は求人票の内容をそのまま写したものです。 【求人1】送電線路の点検・保守/残業なし 受付日: 2026年8月1日 特徴: 経験不問、時間外労働なし、転勤なし、書類選考なし、通勤手当あり、マイカー通勤可 求人番号: 23050-08370861 ■仕事内容 仕事内容: ◆中部電力パワーグリッドの送電線路の点検・保守作業をし、安定的に電気を供給できるようにします。<作業内容> ・鉄塔、電線、鉄塔周囲の状況を点検し、部品の交換など整備します。鉄塔等の高所作業はありますが、万全な安全装備で作業できます ・生産工場などで電気を止めて電気設備の点検、保守作業をします休日出勤の場合あり(振替休日対応します) *未経験でスタートした社員ばかりです。丁寧に指導しますので安心してご応募ください。「変更範囲:会社の定める業務」 雇用形態: 正社員 フルタイム 雇用期間: 雇用期間の定めなし 募集理由: 増員 就業場所: 〒444-0825 愛知県岡崎市福岡町東通長32番地1 最寄り駅: JR東海道線 岡崎駅 車 10分 受動喫煙対策: あり(屋内禁煙) マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場: あり 転勤: 転勤なし 年齢制限: 制限あり 18歳〜64歳 法令の規定により年齢制限がある 労働基準法第62条危険有害業務/定年(65歳)のため 学歴: 必須 高校以上 必要な経験: 経験不問 必要な免許・資格: 必須(AT限定不可) 試用期間: あり 3ヶ月 同条件 派遣・請負: 派遣・請負ではない ■賃金・手当 賃金: 260,000円〜400,000円 賃金形態: 月給 基本給: 260,000円〜400,000円 固定残業代: なし その他の手当: 家族手当 5,000円/1人 / 早出手当(午前7時以前の出勤) 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 月平均労働日数: 21.0日 賃金締切日: 固定(月末以外) 20日 賃金支払日: 固定(月末) 昇給: あり 1月あたり2,500円〜20,000円(前年度実績) 賞与: あり 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績) ■労働時間 就業時間の形態: 変形労働時間制 1年単位 就業時間: 7時30分〜17時30分 就業時間の特記事項: 業務内容により早朝出勤あり 休憩時間: 120分 時間外労働: 時間外労働なし 36協定: なし 年間休日数: 113日 週休二日制: その他 休日: 日曜日,祝日,その他 毎月第2土曜日は出勤 / 年末年始休暇は4日から5日 6か月後の年次有給休暇: 10日 ■その他の労働条件 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金: あり 3年以上 退職金共済: 未加入 定年: あり 一律65歳 再雇用: あり 上限70歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能な託児施設: なし ■選考 採用人数: 2人 選考方法: 面接(予定1回) 選考日時: 随時 選考場所: 〒444-0825 愛知県岡崎市福岡町東通長32番地1 選考場所の最寄り駅: JR東海道線 岡崎駅 車 10分 選考結果の通知: 面接後7日以内 面接選考後 電話,Eメール 応募書類: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法: その他 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 オンライン自主応募: 不可 トライアル雇用: 希望しない 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 岡崎公共職業安定所 ■特記事項 求人に関する特記事項: *資格取得支援制度あり *作業着貸与あり *マイカー通勤:可(無料駐車場あり) *通勤手当:マイカー通勤は距離により支給(当社規定による)『応募にはハローワークの紹介状が必要です。』 事業所からのメッセージ: 送電設備の保守・点検を通じ、安定した電力供給を支えています。