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株式会社 ガードナー
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株式会社 ガードナーの募集中の求人（1件）
株式会社 ガードナーの募集職種
- 営業
株式会社 ガードナーの会社概要
株式会社 ガードナーの会社概要です。ハローワークの求人票に記載されている情報です。 所在地: 愛知県知立市池端３－１ ヨツヤビル２階 代表者: 代表取締役 矢澤 崇 設立: 昭和61年 資本金: 3,000万円 従業員数（企業全体）: 98人 従業員数（この事業所）: 2人 事業内容: ・クリーンルーム用ウェアの企画・製造・販売 ・クリーンルーム関連商品の販売 会社の特長: クリーン環境におけるニーズの高度化に合わせ、ハイテクユニフォームを中心に、より高レベルなアクセサリーや周辺用品を開発・展開を続けています。 ホームページ: http://www.guardner.co.jp/ 労働組合: なし 法人番号: 1030001032501 【働き方に関する実績】 従業員のうち女性: 0人 従業員のうちパート: 0人 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: なし 産業分類: 外衣・シャツ製造業（和式を除く） 就業規則: あり パートの就業規則: あり 職務給制度: なし 復職制度: なし
株式会社 ガードナーの求人情報（1件）
ハローワークに掲載されている求人が1件あります。以下は求人票の内容をそのまま写したものです。 【求人1】営業（中部営業所） 受付日: 2026年8月10日 特徴: 経験不問、時間外労働なし、転勤なし、通勤手当あり、駅近（徒歩１０分以内） 求人番号: 11090-04258461 ■仕事内容 仕事内容: ・クリーンルーム用ウェアの営業 ・クリーンルーム用関連商品の営業当社はモノづくりにおいてホコリを嫌う環境で着用する防塵衣のメーカーです。半導体／電子部品・製薬・食品・自動車関係を主に既存のお客様にお伺いし、当社製品を販売していただく課題解決型の法人営業の仕事となります。営業車（ＡＴ限定可）で１日あたり数件のお客様を訪問します。３カ月～半年のＯＪＴを終えてからは単独行動となります。当社の製品は普段の生活では触れることのない地味な製品ですが、日本のモノづくりを支える製品です。変更範囲：会社の業務の範囲内 雇用形態: 正社員 フルタイム 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 〒472-0025 愛知県知立市池端３－１ ヨツヤビル２階 最寄り駅: 名鉄名古屋線／三河線 知立駅 徒歩 3分 受動喫煙対策: あり（屋内禁煙） マイカー通勤: 不可 転勤: 転勤なし 年齢制限: 制限あり 〜39歳 キャリア形成 長期キャリア形成のため 学歴: 必須 高校以上 必要な経験: 経験不問 必要な免許・資格: 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり ３ヶ月 同条件 派遣・請負: 派遣・請負ではない ■賃金・手当 賃金: 200,000円〜270,000円 賃金形態: 月給 基本給: 200,000円〜270,000円 固定残業代: なし その他の手当: ・外勤手当 / ・家族手当（会社規程） / 妻：１００００円 / ２子まで：５０００円 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 月平均労働日数: 20.3日 賃金締切日: 固定（月末以外） 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 当月 28日 昇給: あり 1月あたり2.50％〜4.50％（前年度実績） 賞与: あり 年2回 計3.50ヶ月分（前年度実績） ■労働時間 就業時間の形態: 変形労働時間制 １年単位 就業時間: 9時00分〜18時00分 休憩時間: 60分 時間外労働: 時間外労働なし ３６協定: なし 年間休日数: 121日 週休二日制: その他 休日: 日曜日，祝日，その他 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇 / （土曜は基本的に休日だが、年間３日程度出勤日あり） 6か月後の年次有給休暇: 10日 ■その他の労働条件 加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金: あり 3年以上 退職金共済: 加入 定年: あり 一律60歳 再雇用: あり 上限65歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能な託児施設: なし ■選考 採用人数: 1人 選考方法: 面接（予定2回），書類選考 選考日時: 随時 選考場所: 〒472-0025 愛知県知立市池端３－１ ヨツヤビル２階 選考場所の最寄り駅: 名鉄名古屋本線／三河線 知立駅 徒歩 3分 選考結果の通知: 書類到着後10日以内 面接後10日以内 書類選考後，面接選考後 郵送，電話 応募書類: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法: 郵送 〒347-0068 埼玉県加須市大門町１９－４７ 応募書類の返戻: あり オンライン自主応募: 不可 トライアル雇用: 希望しない 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 行田公共職業安定所 ■特記事項 求人に関する特記事項: ◎書類郵送先⇒加須市大門町１９－４７総務部 三澤宛有給休暇等お休みの取りやすい職場です。学校行事や体調不良等、突発的な対応もしています。時間単位の有給休暇取得可能。定期健診時の脳検査補助制度あり（４５歳以上が対象） ＊ハローワーク行田から：求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず労使で労働条件を確認し使用者は労働者に「労働条件通知書」を交付して下さい。 事業所からのメッセージ: 勤務していただく中部営業所は現在２名体制ですが、売り上げ拡大に伴い人員も増やしていく予定です。有給休暇等お休みの取りやすい職場です。学校行事や体調不良等、突発的な対応もしています。時間単位の有給休暇取得可能。定期健診時の脳検査補助制度あり（４５歳以上が対象）
株式会社 ガードナーについてよくある質問
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