児童指導員(コペルプラス豊橋教室)
合同会社豊橋こどもランド コペルプラス豊橋教室 — 愛知県豊橋市前田南町1-1-3
月給251,000円〜257,000円正社員 フルタイム
仕事内容
◆0~6歳の発達障害等をもつお子様に対する療育を行います。子供の個性を認め興味や意欲を活かし、『よいところをほめて伸ばす』支援方針をモットーに、個別や小集団の療育を行っています。(具体的な仕事内容)
募集要項
- 受付日
- 2026年9月1日
- 特徴
- 経験不問、学歴不問、時間外労働なし、転勤なし、書類選考なし、通勤手当あり、駅近(徒歩10分以内)、マイカー通勤可、オンライン自主応募可
- 【変更範囲
- 変更なし】◇応募にはハローワークの紹介状が必要です(オンライン自主応募の場合は不要です)
- 雇用形態
- 正社員 フルタイム
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 募集理由
- 欠員補充
- 就業場所
- 〒440-0851 愛知県豊橋市前田南町1-1-3 / タワーレジデンスアネックス1(2階)
- 最寄り駅
- 豊橋鉄道渥美線 柳生橋駅 徒歩 10分
- 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙)
- マイカー通勤
- マイカー通勤可
- 駐車場
- あり
- 転勤
- 転勤なし
- 年齢制限
- 制限あり 〜59歳 定年を上限 60歳未満の方を募集
- 学歴
- 学歴不問
- 必要な経験
- 経験不問
- 必要な免許・資格
- 必須 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) 中学校・高等学校教諭免許、※他、特記事項参照
- 必要なPCスキル
- パソコンで文字入力ができると望ましい
- 試用期間
- あり 6か月 異なる 研修期間(約1ヶ月)は手当支給なし。
- 派遣・請負
- 派遣・請負ではない
- 賃金
- 251,000円〜257,000円
- 賃金形態
- 月給
- 基本給
- 200,000円〜200,000円
- 固定残業代
- なし
- その他の手当
- 住宅手当 月額10,000円(一人暮らしをし、かつ / 住民票の世帯主となっている独身者)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 15,000円
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外) 翌月 25日
- 昇給
- あり 1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績)
- 賞与
- あり 年2回 100,000円〜200,000円(前年度実績)
- 就業時間
- 9時30分〜18時30分
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 時間外労働なし
- 36協定
- なし
- 年間休日数
- 125日
- 週休二日制
- 毎週
- 休日
- 月曜日,日曜日,祝日,その他 年末年始(12月30日~1月3日)夏季休暇(3日) / 特別休暇(日曜日・月曜が祝日の場合振替休暇を取得)
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金
- あり 10年以上
- 退職金共済
- 未加入
- 定年
- あり 一律60歳
- 再雇用
- あり 上限65歳まで
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児施設
- なし
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
- 〒440-0851 愛知県豊橋市前田南町1-1-3 / タワーレジデンスアネックス1(2階)
- 選考場所の最寄り駅
- 豊橋鉄道渥美線 柳生橋駅 徒歩 10分
- 選考結果の通知
- 面接後7日以内 面接選考後 求職者マイページに連絡,Eメール
- 応募書類
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他 面接時持参
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- オンライン自主応募
- オンライン自主応募可
- トライアル雇用
- 希望しない
- 紹介期限日
- 2026年11月30日
- 受理安定所
- 豊橋公共職業安定所
- 求人に関する特記事項
- ※資格要件について、他に下記のいずれかの方も応募可能です。
- ハローワーク求人番号
- 23040-10332761
この求人について合同会社豊橋こどもランド コペルプラス豊橋教室に質問する
残業や職場の雰囲気など、求人票に書かれていないことをAIに匿名で聞けます。
合同会社豊橋こどもランド コペルプラス豊橋教室のホンネを聞くこの求人情報の出所
この求人は、厚生労働省が運営するハローワークインターネットサービスで公開されている求人情報(求人番号 23040-10332761)をもとに、カタリマショが転載・編集したものです。カタリマショは 職業紹介事業者ではなく、ハローワークおよび厚生労働省とは関係がありません。
募集は事業所の都合により、掲載期間中でも取り消される場合があります。応募の前に、必ずハローワークで最新の募集状況をご確認ください。