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中道計器 株式会社の会社概要です。ハローワークの求人票に記載されている情報です。 所在地: 岐阜県美濃加茂市加茂野町鷹之巣１９２０－５ 代表者: 代表取締役 中道 誠 設立: 昭和43年 資本金: 1,000万円 従業員数（企業全体）: 2人 従業員数（この事業所）: 2人 事業内容: 質量計（はかり）の製造、修理事業並びに検査、校正業務 会社の特長: 一般計量士在中事業所。ＩＳＯ／ＩＥＣ１７０２５取得事業所質量計製造・修理許可事業所 労働組合: なし 法人番号: 9180001020376 【働き方に関する実績】 従業員のうち女性: 0人 従業員のうちパート: 0人 育児休業取得実績: 該当者なし 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: 該当者なし 産業分類: 計量器・測定器・分析機器・試験機・測量機械器具・理化学機械器 就業規則: なし パートの就業規則: なし 職務給制度: なし 復職制度: なし
ハローワークに掲載されている求人が1件あります。以下は求人票の内容をそのまま写したものです。 【求人1】質量計（はかり）の製造、修理及び出張検査業務 受付日: 2026年8月5日 特徴: 経験不問、時間外労働なし、転勤なし、書類選考なし、通勤手当あり、マイカー通勤可 求人番号: 21070-03618061 ■仕事内容 仕事内容: ・質量計（はかり、大型はかりなど）の製造、並びに設置作業 ・質量計の製作補助作業、納入（設置作業） ・客先に赴いての質量計検査業務（法定検査、ＪＣＳＳ校正など） ・質量計や分銅（おもり）の運搬作業（変更範囲：会社の定める業務）☆あまり知られていない目立たない職種ですが、あらゆる産業に欠かせない縁の下の力持ち的な存在だと思います。☆工場見学歓迎します。この応募で新しい仲間が加わり、今では戦力として勤務してくれています。この新人と一緒に盛り上げてくれませんか？ ※ 応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 雇用形態: 正社員 フルタイム 雇用期間: 雇用期間の定めなし 募集理由: 増員 就業場所: 〒505-0051 岐阜県美濃加茂市加茂野町鷹之巣１９２０－５ 受動喫煙対策: あり（屋内禁煙） 室内や作業中の喫煙は禁止しています。灰皿のある指定場所での喫 / 煙のみを認めています。 マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場: あり 転勤: 転勤なし 年齢制限: 制限あり 〜40歳 キャリア形成 長期勤続によるキャリア形成のため 学歴: 必須 高校以上 必要な経験: 経験不問 必要な免許・資格: 必須（ＡＴ限定不可） 試用期間: あり ２ヶ月 同条件 派遣・請負: 派遣・請負ではない ■賃金・手当 賃金: 253,500円〜353,500円 賃金形態: 月給 基本給: 250,000円〜350,000円 定期的に支払われる手当: 昼食手当3,500円〜3,500円 固定残業代: なし その他の手当: 皆勤手当、出張手当 通勤手当: 通勤手当あり 月額 5,000円 月平均労働日数: 21.0日 賃金締切日: 固定（月末以外） 20日 賃金支払日: 固定（月末以外） 当月 31日 昇給: あり 1月あたり1.05％〜1.10％（前年度実績） 賞与: あり 年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績） ■労働時間 就業時間: 8時30分〜18時00分 就業時間（いずれか）: 〜の時間の間の8時間 就業時間の特記事項: 客先出張の場合現地到着時間を優先します。 休憩時間: 90分 時間外労働: 時間外労働なし ３６協定: なし 年間休日数: 113日 週休二日制: その他 休日: その他 土日、日月の交代制休日（但し、出勤の可能性もあり） / 当社が作成する年間休日表に基づく休日（連休、３連休） ■その他の労働条件 加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金: あり 10年以上 退職金共済: 加入 定年: なし 再雇用: なし 入居可能住宅: なし 利用可能な託児施設: なし ■選考 採用人数: 1人 選考方法: 面接（予定1回） 選考日時: 随時 選考場所: 〒505-0051 岐阜県美濃加茂市加茂野町鷹之巣１９２０－５ 選考結果の通知: 面接後15日以内 面接選考後 郵送，電話，Ｅメール 応募書類: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法: 郵送，Ｅメール 愛知県名古屋市中川区福住町３－３ 中道計器株式会社 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 オンライン自主応募: 不可 トライアル雇用: 希望しない 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 美濃加茂公共職業安定所 選考の特記事項: ２０キロおもりの体感をしてもらう場合があります。 ■特記事項 求人に関する特記事項: 当社の顧客は名古屋市など岐阜県外が多く、客先での作業開始時間によっては交通事情も重なり早朝の出勤になる場合があることをご承知置き下さい。また、当工場での製造業務に加えＩＳＯメンバーとしての業務をお願いする可能性もあります。何らかの資格をお持ちの場合、実際に作業をして戴き確認させて戴くため、面接後に再度ご訪問戴く場合があることもご了承願います。当社の業務はわかりにくい部分が多いので「工場見学」をご希望される方はご遠慮なくお申し付け下さい。日程調整の上対応させて戴きます。基本的には残業を推奨していませんが、時間外になってしまった場合の残業については給与に反映させます。当社独自の年間休日表（基本的な休日は土日と日月になります。ＧＷやお盆休みなどがある月は連休が減ります）を作成しており、休日出勤が生じた場合は代休や振替休日を自己申請により変更できるようにしています。休日出勤の場合は給…