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みのライス株式会社の会社概要です。ハローワークの求人票に記載されている情報です。 所在地: 岐阜県美濃加茂市西町５丁目２番地 代表者: 代表取締役 玉木 正明 設立: 昭和28年 資本金: 8,500万円 従業員数（企業全体）: 14人 従業員数（この事業所）: 14人 事業内容: 中濃、東濃地区を中心に岐阜・名古屋・長野への米穀の卸売・販売をしています。 会社の特長: 当社は有休取得率が高く、社員がしっかりと休暇を取れる環境を整えています。仕事に対するモチベーションを高めることができるように、会社としても積極的に休暇取得を奨励しています。 ホームページ: http://www.minorice.jp 労働組合: なし 法人番号: 4200001021608 【働き方に関する実績】 従業員のうち女性: 3人 従業員のうちパート: 0人 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 産業分類: 他に分類されない卸売業 就業規則: あり パートの就業規則: あり 職務給制度: なし 復職制度: なし
ハローワークに掲載されている求人が1件あります。以下は求人票の内容をそのまま写したものです。 【求人1】【年間休日１２６日｜土日祝休み】お米卸売会社のルート営業 受付日: 2026年9月1日 特徴: 経験不問、時間外労働なし、週休二日制（土日休）、転勤なし、書類選考なし、通勤手当あり、駅近（徒歩１０分以内）、マイカー通勤可 求人番号: 21070-03939161 ■仕事内容 仕事内容: 年間休日１２６日（土日祝休み）で、残業もほとんどないため、家族や自分の時間も大切にできる環境です◎お米屋、業務店、量販店を中心に３．５ｔか４ｔトラックを使ってお米の配送、ルート営業をしていただきます。主な配送先は中濃、東濃、長野、名古屋地区となります。詳しい内容は面接時に説明させていただきます。 ※現在はルート営業のみとなりますが、将来的には新規開拓をしていただく可能性もございます。変更範囲：会社の定める業務 雇用形態: 正社員 フルタイム 雇用期間: 雇用期間の定めなし 募集理由: 欠員補充 就業場所: 〒505-0046 岐阜県美濃加茂市西町５丁目２番地 最寄り駅: 長良川鉄道 前平公園駅 徒歩 5分 受動喫煙対策: あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場: あり 転勤: 転勤なし 年齢制限: 制限あり 〜59歳 定年を上限 定年年齢６０歳のため 学歴: 必須 高校以上 必要な経験: 経験不問 必要な免許・資格: 必須 中型自動車免許 必須（ＡＴ限定可） 平成１９年６月１日以前に取得した普通自動車免許 試用期間: あり ３ヶ月 同条件 派遣・請負: 派遣・請負ではない ■賃金・手当 賃金: 220,360円〜262,600円 賃金形態: 月給 基本給: 172,800円〜208,000円 定期的に支払われる手当: 職務手当13,000円〜13,000円 / 加給手当34,560円〜41,600円 固定残業代: なし その他の手当: ・精勤手当 / １，０００円～５，０００円 / ・家族手当 / ・役職手当 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 月平均労働日数: 19.9日 賃金締切日: 固定（月末以外） 20日 賃金支払日: 固定（月末以外） 当月 24日 昇給: あり なし 賞与: あり なし ■労働時間 就業時間: 8時30分〜17時30分 休憩時間: 60分 時間外労働: 時間外労働なし ３６協定: なし 年間休日数: 126日 週休二日制: 週休二日制（土日休） 休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他 会社の年間カレンダーで指定した日 / 盆・年末年始（１２／３１～１／４） 6か月後の年次有給休暇: 10日 ■その他の労働条件 加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金: あり 3年以上 退職金共済: 未加入 定年: あり 一律60歳 再雇用: あり 上限65歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能な託児施設: なし ■選考 採用人数: 2人 選考方法: 面接（予定1回） 選考日時: 随時 選考場所: 〒505-0046 岐阜県美濃加茂市西町５丁目２番地 選考場所の最寄り駅: 長良川鉄道 前平公園駅 徒歩 5分 選考結果の通知: 面接後7日以内 面接選考後 電話 応募書類: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法: その他 面接時に持参 応募書類の返戻: あり オンライン自主応募: 不可 トライアル雇用: 希望しない 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 美濃加茂公共職業安定所 ■特記事項 求人に関する特記事項: ■年間休日１２６日でプライベートも充実させられます■土日祝休みで家族との時間を大切にできます■残業がほとんどなく無理なく働けます■有休取得率が高く休みが取りやすい職場です■地域密着で７３年の信頼ある会社です ・年末年始休暇は５日以上を付与・家族手当を支給 ・結婚や出産等の慶弔見舞金あり・皆勤手当を支給 ・退職金制度あり（規程による）・従業員向け生命保険に加入 ・職場禁煙、敷地内に喫煙所設置・制服、作業服を会社より貸与◆―◆詳しくはぜひ、当社ホームページをご覧ください！◆―◆面接はお互いについてお話しする時間にしたいと考えています。当日は緊張せず、お話しする感覚でお越しください！皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ※昇給・賞与は業績に応じて支給します。 ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。